ഒരു സർക്കാർ ജീവനക്കാരനെ ക്രിമിനൽ കേസിൽ കുറ്റവിമുക്തമാക്കിയത് കൊണ്ട് അയാളെ സർവീസിൽ തിരിച്ചെടുക്കാൻ അർഹത ഉണ്ടോ ?






വെറുതെ വിട്ടതിലൂടെ ഒരു ജീവനക്കാരനെ സർവീസിൽ പുനഃസ്ഥാപിക്കാൻ അർഹതയില്ലെന്ന് സുപ്രീം കോടതി നിരീക്ഷിച്ചു.*

*ഒരാളെ കുറ്റവിമുക്തനാക്കുകയോ വിട്ടയക്കുകയോ ചെയ്‌താൽ, അയാൾ തെറ്റായി ഉൾപ്പെട്ടുവെന്നോ ക്രിമിനൽ മുൻഗാമികൾ ഇല്ലെന്നോ വ്യക്തമായി അനുമാനിക്കാൻ കഴിയില്ല, ജസ്റ്റിസുമാരായ അജയ് റസ്‌തോഗി, ബേല എം ത്രിവേദി എന്നിവരുടെ ബെഞ്ച് നിരീക്ഷിച്ചു .*

ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, ജമ്മു കശ്മീർ എക്സിക്യൂട്ടീവ് പോലീസിലെ കോൺസ്റ്റബിൾ തസ്തികയിലേക്കാണ് ഹർജിക്കാരനെ നിയമിച്ചത്. എന്നാൽ പിന്നീട്, ഹരജിക്കാരൻ ക്രിമിനൽ കേസിൽ ഉൾപ്പെട്ടിട്ടുണ്ടെന്നും നാല് ദിവസമായി അറസ്റ്റിലാണെന്നും ബോധപൂർവം പ്രസ്തുത വിവരങ്ങൾ മറച്ചുവെച്ച് നിയമന ഉത്തരവ് റദ്ദാക്കി.

നിയമനം റദ്ദാക്കിയതിനെതിരെ സമർപ്പിച്ച റിട്ട് ഹർജി തള്ളിക്കൊണ്ട് ജമ്മു കശ്മീർ ഹൈക്കോടതി, പോലീസ് സേനയിൽ ചേരുന്നതിന് അപ്പീൽക്കാരന്റെ അനുയോജ്യത പരിഗണിക്കാനുള്ള പോലീസ് വകുപ്പിലെ ഉന്നത ഉദ്യോഗസ്ഥനായ പോലീസ് ഡയറക്ടർ ജനറലിന്റെ തീരുമാനം ചൂണ്ടിക്കാട്ടി. , ചോദ്യം ചെയ്യാൻ കഴിഞ്ഞില്ല.

ഹരജിക്കാരനെതിരേ നടന്ന ക്രിമിനൽ വിചാരണയിൽ, *അന്വേഷണ ഉദ്യോഗസ്ഥനെ വിസ്തരിക്കുന്നതിലും, അദ്ദേഹത്തിനെതിരെ ചുമത്തിയ കുറ്റങ്ങൾ വീട്ടിലെത്തിക്കുന്നതിലും പ്രോസിക്യൂഷൻ പരാജയപ്പെട്ടുവെന്നും അതിനാൽ പ്രസ്തുത കേസിൽ അദ്ദേഹത്തെ കുറ്റവിമുക്തനാക്കണമെന്നും സുപ്രീം കോടതിക്ക് മുമ്പാകെ വാദിച്ചു. മാന്യമായ കുറ്റവിമുക്തനായി പരിഗണിക്കണം.*

 

ഇക്കാര്യത്തിൽ മുൻവിധികൾ പരാമർശിച്ചുകൊണ്ട്, എസ്എൽപിയെ തള്ളിക്കൊണ്ട് ബെഞ്ച് നിരീക്ഷിച്ചു:

"പൊലീസ് അധികാരശ്രേണിയിലെ ഏറ്റവും ഉയർന്ന ഉദ്യോഗസ്ഥനായ ഡയറക്ടർ ജനറലാണ് മികച്ച ജഡ്ജിയെന്ന സിംഗിൾ ബെഞ്ചിന്റെ ഉത്തരവ് ശരിവെച്ചുകൊണ്ട്, കുറ്റപ്പെടുത്തപ്പെട്ട വിധിയിൽ ഹൈക്കോടതി ഉൾപ്പെട്ടിരിക്കുന്ന എല്ലാ വിഷയങ്ങളും വിശദമായി കൈകാര്യം ചെയ്തിട്ടുണ്ട്. *പോലീസ് സേനയിൽ ചേരുന്നതിന് അപേക്ഷകന്റെ അനുയോജ്യത പരിഗണിക്കുന്നതിന്."*

 

കേസ് വിശദാംശങ്ങൾ

ഇംതിയാസ് അഹമ്മദ് മല്ല vs സ്റ്റേറ്റ് ഓഫ് ജമ്മു & കാശ്മീർ | 2023 ലൈവ് ലോ (SC) 150 | SLP(C) 678 OF 2021 | 28 ഫെബ്രുവരി 2023 | ജസ്റ്റിസുമാരായ അജയ് റസ്‌തോഗി, ബേല എം ത്രിവേദി

ഹെഡ്നോട്ടുകൾ

സേവന നിയമം - ഹരജിക്കാരൻ ക്രിമിനൽ കേസിൽ ഉൾപ്പെട്ടിട്ടുണ്ടെന്നും നാല് ദിവസമായി അറസ്റ്റിലാണെന്നും അദ്ദേഹം ബോധപൂർവ്വം മറച്ചുവെച്ച വിവരം കണ്ടെത്തിയതിനാൽ, ഹരജിക്കാരനെ പോലീസ് കോൺസ്റ്റബിളായി നിയമിച്ച ഉത്തരവ് റദ്ദാക്കി - വെറുതെ വിട്ടത് ഒരു ജീവനക്കാരന് അർഹതയുള്ളതല്ല. സേവനത്തിൽ പുനഃസ്ഥാപിക്കൽ - ഒരു വ്യക്തിയെ കുറ്റവിമുക്തനാക്കുകയോ ഡിസ്ചാർജ് ചെയ്യുകയോ ചെയ്താൽ, അയാൾ തെറ്റായി ഉൾപ്പെട്ടിട്ടുണ്ടെന്നോ അല്ലെങ്കിൽ അയാൾക്ക് ക്രിമിനൽ മുൻഗാമികൾ ഇല്ലെന്നോ വ്യക്തമായി അനുമാനിക്കാൻ കഴിയില്ല - *പോലീസ് സേനയിലെ ഏറ്റവും ഉയർന്ന ഉദ്യോഗസ്ഥനായ ഡയറക്ടർ ജനറലാണ് അനുയോജ്യത പരിഗണിക്കാൻ ഏറ്റവും മികച്ച ജഡ്ജി. പോലീസ് സേനയിൽ ചേരുന്നതിനുള്ള അപേക്ഷകൻ.*

 

ഇന്ത്യൻ ഭരണഘടന, 1950; ആർട്ടിക്കിൾ 136 - ഇന്ത്യൻ ഭരണഘടനയുടെ ആർട്ടിക്കിൾ 136 ന്റെ വ്യാപ്തി വളരെ വിശാലമാണെങ്കിലും, *അതിന് കീഴിൽ നൽകിയിരിക്കുന്ന അധികാരം വളരെ സവിശേഷവും അസാധാരണവുമായ അധികാരമാണ്, അത് അപൂർവവും അസാധാരണവുമായ സന്ദർഭങ്ങളിൽ വിനിയോഗിക്കേണ്ടതുണ്ട്.* (പാര 15)

വാക്കുകളും വാക്യങ്ങളും - ബഹുമാന്യമായ കുറ്റവിമുക്തമാക്കൽ -  "ബഹുമാനമായ കുറ്റവിമുക്തമാക്കൽ", "കുറ്റവിമുക്തമാക്കൽ", "പൂർണ്ണമായി കുറ്റവിമുക്തമാക്കൽ" എന്നീ പദപ്രയോഗങ്ങൾ ക്രിമിനൽ നടപടി ക്രമത്തിനോ ശിക്ഷാ നിയമത്തിനോ അജ്ഞാതമാണ്, കൂടാതെ *പദപ്രയോഗങ്ങൾ കൊണ്ട് അർത്ഥമാക്കുന്നത് കൃത്യമായി നിർവചിക്കാൻ പ്രയാസമാണ് മാന്യമായ കുറ്റവിമുക്തി"*

How would you rate the answer?


Excellent Good Neutral Poor Bad

Thank you for your response..


tesz.in
Hey , can you help?
Answer this question